نحوه استخدام مشاور PCAOB: 11 مرحله (همراه با تصاویر)

فهرست مطالب:

نحوه استخدام مشاور PCAOB: 11 مرحله (همراه با تصاویر)
نحوه استخدام مشاور PCAOB: 11 مرحله (همراه با تصاویر)

تصویری: نحوه استخدام مشاور PCAOB: 11 مرحله (همراه با تصاویر)

تصویری: نحوه استخدام مشاور PCAOB: 11 مرحله (همراه با تصاویر)
تصویری: آموزش روش پرداخت بدهی کارت اعتباری از طریق کارت به کارت در دستگاه عابربانک 2024, مارس
Anonim

هیئت نظارت بر حسابداری شرکت های عمومی (PCAOB) یک شرکت غیر انتفاعی است که موسسات حسابرسی را تنظیم می کند. PCAOB که توسط قانون Sarbanes-Oxley در سال 2002 ایجاد شد ، قوانینی برای حسابرسی ، اخلاق ، استقلال و کنترل کیفیت ایجاد می کند. همچنین شرکت های حسابداری عمومی را که حسابرسی شرکت های دولتی را انجام می دهند ، ثبت می کند. برای آماده شدن برای بازرسی یا بررسی PCAOB ، به کمک نیاز دارید. ممکن است به مشاور برای راهنمایی در فرایند بازرسی PCAOB نیاز داشته باشید. اگر موضوع مربوط به اجرای قانون است ، ممکن است به یک وکیل نیاز داشته باشید که باید با مشاور حسابرسی PCAOB نیز همکاری کند.

مراحل

قسمت 1 از 3: یافتن مشاوران

استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 1
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 1

مرحله 1. دلیل نیاز به مشاور را مشخص کنید

شما ممکن است علاقه مند به ثبت نام در PCAOB به منظور انجام ممیزی از شرکت های دولتی فهرست شده در ایالات متحده باشید. این ممیزی ها باید تحت استانداردهای PCAOB انجام شوند. علاوه بر این ، شما ممکن است قبلاً شرکت های دولتی را ممیزی کنید یا نقش مهمی در ممیزی PCAOB ایفا کنید ، بنابراین ممکن است توسط PCAOB بازرسی شوید. بعلاوه ، شما ممکن است به پشتیبانی حقوقی یا حسابداری/حسابرسی دعاوی مربوط به تحقیقات غیر رسمی یا رسمی نیاز داشته باشید.:

  • اگر در حال بازرسی هستید ، یک مشاور با تجربه بازرسی قبلی PCAOB می تواند دارایی ارزشمندی باشد که به شما در تفسیر مسائلی که تیم بازرسی ممکن است در طول بازرسی مطرح کند ، کمک کند.
  • اگر PCAOB تصمیم گرفته است که به دنبال تحقیقات رسمی یا رسیدگی انضباطی باشد ، ممکن است به یک وکیل متخصص در تخلفات حرفه ای مانند مسئولیت حسابداری و حسابرسی نیاز داشته باشید. اغلب ، وکیل می تواند با یک حسابدار/حسابرس - همچنین با تجربه PCAOB - مشورت کند تا از وکیل در ایجاد یک پرونده قوی برای حمایت از شرکت حمایت کند.
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 2
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 2

مرحله 2. در مورد متخصصان حسابرسی PCAOB تحقیق کنید

همکاران در جامعه شما - سایر شرکتهای ثبت شده در PCAOB - شاید منبعی برای ارجاع به مشاور یا وکلا برای کمک به شما باشند.

این بازار با تعداد کمی از افراد دارای تجربه حسابداری عمومی ، مشاوره و تنظیم مقررات حسابرسی PCAOB است. یافتن یک مشاور واجد شرایط بهتر از طریق یک جستجوی عمومی در اینترنت برای "مشاور PCAOB" است

استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 3
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 3

مرحله 3. درخواست ارجاع دهید

PCAOB به طور مرتب از شرکتهای حسابرسی بازرسی می کند ، بنابراین ممکن است اخیراً یک شرکت دیگر از مشاور استفاده کرده باشد. از آنها بپرسید آیا مشاور خود را توصیه می کنند یا خیر.

اگر وکیل دارید ، می توانید از آنها بخواهید که چه کسانی را استخدام کنند

استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 4
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 4

مرحله 4. یک وکیل حرفه ای سوء رفتار پیدا کنید

مشاور شرکت شما باید بتواند یک وکیل مجرب برای شرکت شما پیدا کند. با این حال ، اگر شما یک موسسه حسابرسی کوچکتر بدون مشاور هستید ، می توانید وکیل مجرب را به روش های زیر پیدا کنید:

  • به وب سایت Martindale یا پایگاه داده آنلاین دیگر مراجعه کنید. جستجوی وکلای قصور حرفه ای یا غفلت حرفه ای.
  • در موسسات حقوقی بزرگ منطقه خود جستجو کنید. به شرکت های نزدیکترین شهر نگاه کنید و ببینید آیا آنها وکلای حرفه ای سوء رفتار دارند.
  • از کانون وکلای محلی یا ایالتی خود ارجاع بگیرید.

قسمت 2 از 3: انتخاب مشاور

استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 5
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 5

مرحله 1. تجربه نسبی را مقایسه کنید

اطمینان حاصل کنید که مشاور تجربه نمایندگی شرکت های حسابرسی قبل از PCAOB را دارد. برخی از مشاوران Sarbanes-Oxley در درجه اول به مشاغل کمک می کنند نه به موسسات حسابرسی. اگر نمی توانید تجربه شخصی را از وب سایت وی تشخیص دهید ، تماس بگیرید و بروشور یا اطلاعات دیگری را که تجربه او را توضیح می دهد بخواهید.

  • به یاد داشته باشید که Sarbanes-Oxley تنها در سال 2002 تصویب شد ، بنابراین همه تجربه ای در این زمینه نخواهند داشت ، به ویژه در زمینه های کنترل داخلی بر گزارشگری مالی که مفهوم جدیدی است که توسط قانون 2002 توسعه یافته است.
  • با این وجود ، مطمئن شوید که مشاور یا وکیل تجربه ای در بازرسی یا تحقیقات PCAOB مانند شما نشان داده است.
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 6
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 6

مرحله 2. بررسی مدارک تحصیلی

وکیل باید دارای مدرک حقوق باشد و عضو وکالت ایالتی باشد که در آن فعالیت می کنند. وکلای متخصص در سوء استفاده از حسابداری نیز ممکن است دارای مدرک حسابداری یا اعتبار CPA باشند. آنها لازم نیستند ، اما ممکن است برای شما مفید باشد.

استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 7
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 7

مرحله 3. برای مشاوره تماس بگیرید

شما باید پیش از موعد با مشاور یا وکیل ملاقات کنید تا به طور کلی درباره وضعیت خود صحبت کنید. این به شما این فرصت را می دهد تا درباره شخصیت آنها قضاوت کنید. شما می خواهید فردی را استخدام کنید که بتوانید با او همکاری نزدیک داشته باشید.

  • وکیل ممکن است مشاوره رایگان یا با هزینه کم ارائه دهد. با این حال ، به پرداخت کامل هزینه فکر کنید ، به خصوص اگر با یک وکیل شرکت بزرگ ملاقات می کنید.
  • از آنچه باید برای مشاوره خود بیاورید بپرسید. به عنوان مثال ، وکیل ممکن است بخواهد هرگونه ارتباط از طرف PCAOB را بررسی کند.
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 8
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 8

مرحله 4. در مورد هزینه ها سوال کنید

عموما وکلا ساعتی هزینه می گیرند. قبل از اینکه آنها را استخدام کنید ، آنها باید یک "قرارداد هزینه" یا "نامه نامزدی" به شما ارائه دهند که در آن به طور دقیق شرح داده شده است که آنها چه کاری انجام خواهند داد و چگونه هزینه ای از شما دریافت می شود.

قسمت 3 از 3: درک قدرت PCAOB

استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 10
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 10

مرحله 1. تحقیقات را درک کنید

اگر PCAOB مشکلاتی پیدا کرد ، ممکن است آنها را به کمیسیون بورس و اوراق بهادار (SEC) و/یا دفاتر نظارتی ایالتی گزارش دهند. هرگونه نقض همچنین ممکن است مستلزم یک تحقیق کامل PCAOB باشد. ممکن است تحقیقات به عنوان تحقیقات غیررسمی آغاز شود.

  • با این حال ، اگر تحقیقات غیر رسمی اطلاعات کافی را کشف کند ، PCAOB می تواند با صدور "دستور تحقیقات رسمی" تحقیقات رسمی را آغاز کند.
  • PCAOB ممکن است هر سند را بررسی کند یا با هر کسی که لازم است مصاحبه کند.
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 11
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 11

مرحله 2. در مراحل انضباطی از خود دفاع کنید

بر اساس نتایج یک تحقیق ، PCAOB ممکن است تصمیم به تنبیه شرکت ها یا کارکنان جداگانه بگیرد. PCAOB می تواند در صورت نقض هر یک از موارد زیر جلسات انتظامی ارائه دهد:

  • ساربانز-آکسلی
  • هر قانون PCAOB
  • قوانین مربوط به اوراق بهادار مربوط به تهیه و صدور گزارش حسابرسی
  • هر استاندارد حسابداری حرفه ای
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 12
استخدام یک مشاور PCAOB مرحله 12

مرحله 3. سایر اقدامات مربوط به انطباق را مشخص کنید

PCAOB همچنین می تواند شرکت شما را ملزم به استفاده از مانیتور مستقل کند. وظیفه مانیتور این است که شرکت شما را مشاهده کرده و تخلفات را گزارش دهد ، که ممکن است منجر به تحریم ها و اقدامات بیشتر شود.

توصیه شده: